Mit dieser Webapplikation kannst du die Lohnentwicklung in der Schweiz seit 2008 erforschen.
Wähle dazu von links nach rechts Geschlecht, berufliche Stellung sowie eine der 98 Wirtschaftsabteilungen. Wenn du "Total" wählst, wird dir
der totale Median über alle Menschen, die in einer Wirtschaftsabteilung, tätig sind angezeigt.
Hast du eine Auswahl getroffen, erscheint eine Linie. Mit einem Klick auf , kannst du die Löhne für die verfügbaren
Jahre anzeigen und die prozentualen Unterschiede zwischen den Medianlöhnen von Frauen und Männern betrachten.
Klickst du auf X, verschwindet die zugehörige Linie und du hast wieder Platz für mehr Vergleiche. Mit einem Klick
auf den "Zurücksetzen-Button", startet alles wieder von Neuem.
Viel Spass!
Diese Visualisierung basiert auf den Lohndaten des Bundesamts für Statistik. Daten sind für die Jahre 2008, 2010, 2012, 2014 und 2016 verfügbar. Das Icon welches für die aktuelle Auswahl das jeweils höhere Medianeinkommen aufweist, bildet die
Referenzkategorie (100%). Das Icon des anderen Geschlechts zeigt dann, wie viel der prozentuale Anteil am Referenzlohn beträgt.
Abgebildet wird der standardisierte Brutto-Monatslohn einer Person, die 40h pro Woche arbeitet. Alle angegebenen
Löhne sind Medianlöhne. Für
die Berechnung werden Arbeitnehmerbeiträge an die Sozialversicherung, Naturalleistungen, regelmässig ausbezahlte Prämien-, Umsatz- oder Provisionsanteile, Entschädigung für Schicht-, Nacht- und Sonntagsarbeit der 13. Monatslohn sowie jegliche
Sonderzahlungen berücksichtigt. Relevant sind jeweils Lohndaten aus dem Monat Oktober. Nicht berücksichtigt werden die Familienzulagen und die Kinderzulagen. Statistische Unsicherheiten wurden zu Gunsten der Datenmenge für diese Visualisierung
nicht berücksichtigt.
Gleichfürgleich. Diese Visualisierung wurde mit im Rahmen der Open Data Vorlesung der Universität Bern kreiert. Wir finden, dass der Lohnlandschaft Schweiz auch in Zukunft mehr Transparenz nicht schadet. Dank Unterstützung von U Change (Studentische Initiativen für eine nachhaltige Entwicklung), können wir uns weitere 10 Monate mit der Visualisierung von Löhnen befassen. Klingt spannend? Finden wir auch. Folge uns auf Twitter und abonniere unseren Newsletter um auf dem Laufenden zu bleiben!